2024年心理咨询师每日一练《二级》11月15日专为备考2024年二级考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

单选题

1、求助者的社会接纳程度也可以看作是其本人的()。

• A：接纳社会的程度
• B：精神症状的改变程度
• C：社会适应程度
• D：行为问题的残留程度

答 案：C

解 析：求助者的社会接纳程度，也可以看作是其本人的社会适应程度，评估社会接纳程度时，主要评估求助者的行为表现和与周围环境的适应情况。内容包括跟人的来往，学习或工作方面的表现，跟家人的相处，或对问题的处理方式与能力等。这是评价咨询效果的指标之一。

2、语义分析技术是贝克和雷米的认知疗法中用于（）的方法。

• A：检验表层错误观念
• B：巩固新观念
• C：纠正核心错误观念
• D：识别自动性思维

答 案：C

3、关于心理咨询师的工作，正确的说法是（）。

• A：对精神病患者无法提供任何帮助
• B：可以对求助者作出各种有益其生活的承诺
• C：对心理危机无法提供有效的干预
• D：不能在心理咨询范围外向求助者提供帮助

答 案：D

4、关于道德的说法中正确的是( )

• A：人类道德是主观思考的产物没有客观依据
• B：每个人各有各的道德观念以共同道德要求他人是不正确的
• C：道德是调节人与人之间关系的特殊行为规范
• D：道德同法律一样必须在外在规范的约束下才能发挥作用

答 案：C

5、由于老年期心理年龄与实足年龄()，所以比率智商并不适合于年龄较大的被试者。

• A：不同步
• B：同步
• C：成比例
• D：成反比

答 案：A

解 析：略。

6、如果心理咨询员过多地况“你感到很伤心，觉得受到了很大的侮辱”，这是不适当地使用了（）技术。

• A：行为反应
• B：评判反应
• C：情绪反应
• D：结论

答 案：C

解 析：次数过多，程度过重的情绪反应，反而对求助者形成某种不良的心理暗示，强化了他的某些不良情绪。如，“你感到很伤心，觉得受到了很大的污辱”等等，有时反而煽起或扩大了求助者的情绪，他会觉得似乎真是这样。

7、以“你好-我也好”作为人生基本态度的是（）。

• A：厌世者
• B：抑郁者
• C：怀疑者
• D：健康者

答 案：D

8、编制心理测验的过程中进行预测时应注意（）。

• A：预测对象应随机抽取
• B：题意不清的项目可以忽略
• C：预测时限可稍微放宽
• D：施测过程可以灵活掌握

答 案：C

多选题

1、帕瑞认为青年期思维发展的阶段包括（）。

• A：二元论阶段
• B：相对性阶段
• C：逻辑性阶段
• D：约定性阶段

答 案：ABD

2、在《心理咨询师国家职业标准》（2005年版）中，心理咨询师的职业守别包括（）。

• A：尊重求助者的意愿
• B：遵守国家法律
• C：促进求助者的身心健康
• D：对求助者的个人隐私及所提供的资料保密

答 案：ACD

解 析：心理咨询师的职业守则包括：1）尊重求助者的意愿；2）促进求助者的身心健康；3）对求助者的个人隐私及所能提供的资料保密；4）与求助者建立平等的咨询关系，不得产生和建立除咨询关系外的任何关系。

3、罗杰斯对咨询关系的表述包括（）。

• A：两个人有心理意义上的接触
• B：咨询师无条件地接受和关注求助者
• C：咨询师对求助者的经历表示共情
• D：咨询师对求助者表达共情的交流和无条件关注

答 案：ABCD

解 析：罗杰斯对咨询关系的表述包括：①两个人有心理意义上的接触；②第一个人称为求助者，处于不一致的状态，具有攻击性或处于焦虑中；③第二个人称为咨询师，他在这种关系中是一致的或处于内部整合的状态。④咨询师无条件地接受和关注求助者；⑤咨询师对求助者的经历表示共情，并努力与求助者交流。⑥咨询师对求助者表达共情的交流和无条件关注是最基本的。

4、受测者的WAIS-RC分测验成绩与其他同龄人比较时，()。

• A：8分及以下为弱项
• B：13分及以上为强项
• C：以10分为比较基础
• D：以12分为比较基础

答 案：BC

解 析：略。

5、在对MMPI各因子分解释时，轻度异常的得分范围是T分在（　　）。

• A：40～60分之间
• B：30～40分之间
• C：60～70分之间
• D：30分以下或70分以上

答 案：BC

6、自我概念的功能包括（）。

• A：印象管
• B：决定期待
• C：解释经验
• D：保持个体内在的一致性

答 案：BCD

7、社会惰化的主要原因包括()。

• A：模仿
• B：竞争意识增加
• C：被评价的焦虑减弱
• D：责任意识降低

答 案：CD

解 析：社会惰化也称社会逍遥，指群体起完成一件任务时，个人所付出的努力比单独完成时偏少的现象。一般来说，个体在群体活动中，付出的努力水平都会下降，并且群体规模越大，个人的努力水平越低。社会惰化的主要原因，是个体在群体活动中责任意识降低，被评价的焦虑减弱，因而行为的动力也相应下降。